立法會主席人工多少？月薪、任滿酬金與常見誤解拆解

立法會主席人工：每月21.7萬，是普通議員兩倍

談到立法會主席人工，最多人誤會的地方，是以為「他只收取一份月薪」。根據立法會秘書處的薪津文件，由2024年10月1日起，立法會主席的每月酬金為 HK$217,580；代理主席（即內務委員會主席）為 HK$163,190；其他立法會議員為 HK$108,790。換句話說，主席每月酬金定為其他議員的200%，代理主席為150%，至於兼任行政會議成員的議員，則為三分之二，即 HK$72,530。

如果單純以月薪乘十二個月計算，立法會主席年薪約 HK$261萬，即每月約21.76萬元。此水平在本港僱員市場屬於極高。公開統計顯示，2025年5至6月本港僱員每月工資中位數約 HK$21,200，第90百分位約 HK$51,300。換言之，主席一個月酬金約等於中位數僱員十個月人工。

不過，審視公職薪酬不可以只著眼月薪這一項。

酬金以外：任滿酬金與各項津貼

立法會主席同其他議員一樣，於每屆任期屆滿時可獲「任滿酬金」，金額為任期內所得酬金總額的15%。此外，每年有 HK$37,890 醫療津貼，而一年的餘額可累積撥入下一年，直至一屆立法會任期屆滿為止。

至於辦事處營運開支償還款額每年 HK$2,984,860、酬酢及交通開支償還款額每年 HK$238,400、立法會主席額外酬酢津貼每年 HK$238,630，以及每屆 HK$375,000 的開設辦事處及資訊科技開支償還款額，性質上屬於工作開支償還，並不是直接落袋的「糧」。

常見誤解一：主席人工跟公務員加薪？

網上不時流傳「立法會主席薪酬同公務員薪酬掛鈎」，但官方文件的說法不同。獨立委員會明確指出，立法會議員每月酬金不應與公務員月薪掛鈎，因為公務員與議員或其助理的工作性質和職責不同；議員酬金、醫療津貼、辦事處營運開支償還款額、酬酢及交通開支償還款額等，是按丙類消費物價指數的變動，每年十月作出調整。

所以公務員加薪幅度與主席加幅未必一致，兩者屬兩套機制。想掌握自己行業的加薪走勢，可以參考人工數據與文章列表的市場整理。

常見誤解二：薪津總額等於「袋落袋」？

另一個常見誤解，是把「每位議員每屆約1,970萬元」直接理解成個人收入。政府公布，按2024年10月1日的薪津水平，第八屆立法會議員薪津安排涉及的撥款總額預計約17.6億元，或每位議員每屆約1,970萬元。但這筆數包含辦事處營運、職員薪酬、資訊科技設備、結束辦事處遣散費等工作開支，不等於議員個人實收。

真正屬於個人酬金的部分，主要是每月酬金、任滿酬金與醫療津貼；其餘多數要憑單據或按實際開支申領，用不完也不會自動變成收入。

2025年凍薪，之後怎樣走？

行政長官會同行政會議已接納獨立委員會建議，第八屆立法會議員沿用第七屆立法會的薪津安排。2025年因財政整合計劃，行政、立法、司法機關一致凍薪，議員月薪維持 HK$108,790。隨着公共財政狀況改善，有報道按丙類消費物價指數按年約2%估算，議員月薪或調升至約 HK$111,000，主席酬金亦會按同一機制相應調整；實際加幅仍以官方公布為準。

對僱員有什麼參考價值？

立法會主席人工屬公職薪酬，與私人市場未必可以直接比較。但它反映一個道理：同一個崗位，職級、職責範圍與問責程度，往往比年資更直接影響薪酬水平。如果你正準備與老闆談加薪，可以先了解自己職位的市場範圍，整理過去一年的實際成果與承擔，再配合香港人工指數的資料做對照，會比單純講「跟通脹」更有說服力。

（聲明：本站數字僅供參考。實際人工會因行業、職位、年資、學歷、公司規模與福利結構而有明顯差異。請以招聘條件及僱傭合約為準。）